Magog vert : Agent(e)s de gestion des matières résiduelles

Magog Vert, un organisme citoyen et environnemental à Magog, est à la recherche de deux personnes
pour deux projets de gestion des matières résiduelles cet été. Une partie de la semaine, un projet-pilote
de tri pré-déménagement sera mené en équipe de 2 auprès de personnes qui ont besoin d’aide pour
trier et aller porter leurs biens encore bons dans des ressourceries et écocentres de la MRC
Memphrémagog ou de Sherbrooke. L’autre partie de la semaine, vous serez l’Équipe verte lors
d’événements qui se tiennent à Magog cet été.
PROFIL RECHERCHÉ

  • Être une personne de confiance et passionnée par le réemploi et la récupération ;
  • Être formé en gestion des matières résiduelles (Bac ou maîtrise en environnement du Québec,
    un atout);
  • Avoir des expériences de déménagements et aimer trier ;
  • Avoir le sens des responsabilités, le sens de l’organisation et avoir de l’initiative ;
  • Être à l’aise avec les plateformes de revente en ligne comme Marketplace, Kijiji, etc. (un atout) ;
  • Connaître les différentes ressources de récupération dans la MRC de Memphrémagog et à
    Sherbrooke (un atout) ;
  • Avoir le sens du « paquetage » de camion (jeu de Tétris) ;
  • Avoir des valeurs environnementales fortes ;
  • Avoir de l’entregent, du respect pour autrui et de l’empathie ;
  • Être en forme physique et en santé ;
  • Aimer travailler fort ;
  • Aimer sensibiliser le public au bon tri à la source des matières résiduelles;
  • Avoir un permis de conduire « classe 5 » et une voiture (un atout) ;

TÂCHES

  • Planifier les horaires de la petite équipe ;
  • Tenir à jour la feuille de temps ;
  • Prendre le leadership des étapes de tri chez les clients ;
  • Organiser des ventes de garage ;
  • Afficher des biens à vendre ou à donner sur les médias sociaux ou sur des sites spécialisés ;
  • Aider les clients à faire des boîtes ;
  • Transporter des boîtes et des meubles ;
  • Aller porter les biens aux bons endroits en équipe de 2 ;
  • Lors d’événements, sensibiliser les participants au bon tri des matières résiduelles, vider les bacs,
    remplacer les sacs, déposer les sacs pleins aux bons endroits, peser les sacs, remplir un rapport,
    etc…

CONDITIONS DE TRAVAIL
Horaire
:

  • Horaire variable. Le tri pré-déménagement sera en moyenne trois jours par semaine ;
  • L’ « équipe verte » lors d’événements sera en moyenne 2 jours par semaine ;
  • Pour un total de ± 5 jours par semaine (moyenne de 35 hrs, parfois plus, parfois moins, non
    garanties). Les heures des événements étant variables d’un événement à l’autre, les heures de tri
    pré-déménagement seront ajustées en conséquence ou selon les disponibilités des employés et
    des clients ;

Taux horaire :

  • Agent GMR : 20 $ / h

Dates prévues :

  • De mai à août (13,5 semaines). Dates précises à déterminer ensemble. Possibilité de
  • prolongation du contrat si le projet-pilote s’avère un succès.

Exigence :

  • Suivre la formation CNESST (Santé et sécurité du travail).
    Inclusions / Exclusions :
  • Certains avantages pourraient accompagner les services de l’Équipe verte lors d’événements,
    comme l’accès à des collations et/ou à un billet de stationnement ;
  • Les employés doivent accepter de transporter un GPS avec eux lors des heures de travail ;
  • Les employés sont responsables d’apporter leur lunch du midi (zéro déchet). Aucun retour à la
    maison ne sera permis ;
  • Les employés doivent pouvoir se rendre aux événements et/ou au point de rencontre à Magog
    par leurs propres moyens.


Ça vous intéresse ? Vous correspondez au profil recherché ?
Envoyez votre curriculum vitae (C.V.) à : magog.vert@gmail.com
Date limite : Avant 9h00 du matin, le jeudi 19 mai 2025.
Entrevues : Semaine du 26 mai 2025.